Como telón de fondo están los más de 17 mil trabajadores que siguen en situación de stand by. YPF y el gremio de base firmaron un preacuerdo de reactivación, con distintos ajustes en los costos laborales, que permitiría incorporar paulatinamente a estos operarios a sus tareas en los yacimientos y bases. Sin embargo, el principal obstáculo sigue en el incumplimiento de aquella paritaria del año pasado.
Pereyra apuntó que las dos cámaras empresarias -la de las operadoras y la de las grandes contratistas de servicios- no quieren hablar de una paritaria para este 2020. El líder sindicalista sabe que ante cada negativa de las compañías, puede sacar otros temas pendientes como, por ejemplo, las retenciones a los trabajadores que hicieron empresas contratistas que actualmente están en quiebra o se han desentendido de las subcontratistas. El caso EDVSA sigue latente, con una pesada denuncia judicial.
Con estos intermediarios, cientos de pymes de la región quedaron sin facturar y endeudadas. El cálculo de Pereyra es de 800 millones de pesos. Sin embargo, la deuda histórica podría ascender a 3000 millones de pesos.
Desde las cámaras empresariales entienden que existe un contexto de incertidumbre en el sector energético que dificulta otorgar un aumento salarial vinculada a la inflación. Mientras tanto, las compañías van movilizando equipos de perforación y sets de fractura lentamente para acomodar la producción. YPF traerá sus propios "fierros" en los próximos días, tal como anunció el CEO, Sergio Affronti.
El viernes último, el gremio le había dado "libertad de acción" a sus afiliados. Así es que se esperaba una seguidilla de medidas de fuerza en Vaca Muerta. Sin embargo, el ministerio a cargo de Claudio Moroni reapareció y lanzó una convocatoria a todos los sindicatos del sector petrolero del país. Así evitó una escalada de conflictos en todas las cuencas y las refinerías, dando quince días de negociación para resolver el grueso de temas pendientes que tiene la industria.
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