"Parece que acá es más importante resolver problemas de las empresas que ya tienen garantizados subsidios y eliminación de retenciones para exportar, entre otras medidas de estímulo y quedan de lado los trabajadores que este año padecieron una situación extremadamente compleja en materia salarial", había dicho ayer el Pereyra al terminar el encuentro con los referentes de la Cámara de Empresas Productoras de Hidrocarburos (CEPH) y la Cámara de Empresas Operaciones Petroleras Especiales (CEOPE).
El encuentro se da en un contexto en que el sindicato había suscripto meses atrás un acuerdo de sustentabilidad y productividad en la industria. Al mismo tiempo, acordó el cobro de un 16,6% pendiente de la negociación paritaria del 2019. Y dos pagos de 30 mil pesos cada uno que terminarán de completarse en marzo próximo.
Con todo, sobre finales del 2019, el sindicato planteó una suerte de "aguinaldo de urgencia" a como de ayuda para miles de trabajadores que sobrellevaron un crítico panorama por la caída de la producción en el país, a consecuencia de la baja en la demanda de petróleo atada al menor consumo de naftas.
Desde hace un trimestre, la actividad comenzó a repuntar en los yacimientos producto del Plan Gas.Ar, estímulo a la producción Argentina, lo que implicó la vuelta de más equipos, si bien todavía lejos de un escenario considerado normal.